公务员作为国家公职人员,一举一动都代表着国家形象,轻易不能有任何的闪失或过错,尤其是位置越高,更要考虑到方方面面,稍有不慎便会落得个“满盘皆输”的情况。
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大学生接受更高等素质教育,期望毕业后能够大展身手,并在岗位上实现自身的理想与抱负,尤其是“铁饭碗”岗位,也吸引着大批优秀人才报考,期待能够成为体制内人员。
但想要拥有“铁饭碗”,自身德行与人品,也有着很重要的影响,若是自身行为不端正、不规范,甚至存在“以权谋私”等情况,那“铁饭碗”也可能会变成“瓷饭碗”。
80后女干部“翻车”了,晋升速度令人咂舌,个人学历更不简单!
随着各行各业注入更多的新鲜血液,各企业也有着不小的变动,尤其是00后毕业生踏上职场后,也掀起了“整顿职场”的风气。
相比较而言,国企的报考门槛要稍低于公务员、事业编制等,而毕业后能够顺利进入国企岗位,也是诸多大学生梦寐以求的事情,尤其是晋升问题,也是人们期盼的事情。
但80后女干部却“翻车”了,她便是南昌市红谷滩城市投资集团有限公司的董事长“鞠雅”,她出生于1982年,是地道的山东“大妞”。
鞠雅大学毕业后,便崭露头角,顺利入职心仪的国企岗位,晋升速度也令人咂舌,曾担任红谷滩新区工作部干部、招商局干部等,而她在工作上也积极上进,获得领导的赏识,年轻积极便成为了招商局副局长。
相比较其他人而言,她出生于普通家庭,父母并不能提供太多的助力,只能凭借她自身一步步向上攀登,而她也做到了,为了更好的提升自身,还特意去提升学历。
而她的个人学历更不简单,是在职研究生,并且在30岁出头的年纪,担任国企董事长,也堪称是“年轻有为”呀,并且也被称为南昌发展的“大功臣”。
但“欲戴王冠,必承其重”,她晋升速度之快也引起了不小的质疑,连她自身的高颜值也颇受诟病,认为她是走“捷径”等。而她主动坦白的行为,更是蒙上了不小的“疑点”。
但换个角度看,她大学毕业便展现自身出色的经商头脑与能力,却没能守住初心,也导致她“翻车”了,而“千里之堤溃于蚁穴”,也可谓是发人深省呀!
漂亮不是“原罪”,外在形象与晋升关系并不大,可别找错了重心
其实很多人习惯用偏见的目光去看待事情,看到漂亮的女性,便会扣上不好的“帽子”,认为其成功的背后皆是不堪,但事实真的如此吗?显然是否定的,也是充满偏见的,美丽与漂亮从来不是错误!
笔者认为,以色侍人者,色衰而爱驰,高颜值看似能为自身带来诸多的好处与利益,但也会成为自身被攻击的“点”,尤其是当能力与自身行为不匹配,甚至被利益蒙蔽了头脑与思绪,那即使有着高学历,也会一步步走向“深渊”。
高学历人才屡屡犯错的背后,反映出更深层的含义,大学生需慎重
高学历并不等于高人品,部分高学历人才掌握更高的知识储备量,对自身却认知的不够清晰,甚至“知错犯错”,心存侥幸心理,认为凭借自身的能力可以“钻空子”等,但事实却显而易见,后果远比想象中的更严重。
大学生需保持清醒、理性,正确看待岗位的工作任务,而不是将其当成可有可无的事情,并且争取成为遵纪守法的好公民,虽说想要向上晋升是人之常情,但凡事都要讲究公平公正,若是通过“走捷径”等方式去晋升,那也是经不起推敲的。
尤其是大学生更要遵守自身道德底线,坚定理想信念,并提高防范意识,树立良好的个人形象,并以优秀的榜样为标杆,不断向着榜样努力奋斗,但若是大学生存在“摆烂”等心态,那晋升也会遥遥无期。
写在最后:若要人不知除非己莫为,也是很简单的道理,做错了事情理应受到相应的处罚,甭管自身学历有多高、颜值有多高等,那并不是“免罪金牌”,而大学生可要端正心态,知晓“一步错、步步错”的含义,莫要走上错误的道路,那结局也只会是错误!
话题:你认为她的晋升速度如何?
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